やるべきことを定め、そこに戦略・戦術を綿密に考え構築し行動に移す。
積極的思考が攻めも守りも強固にし無駄をなくすことができる。
しかも合理的に選択できるためスピーディーに物事が進んでいく。
権利がばら撒かれた社員にこれらのことを「自主的に」考えろと言っても無理があり、そこはトップダウンでいくのが上策。
数字を読まず、お金を垂れ流すことが目に見えている。
強制的にやらせて思考と行動の習慣を変えさせることの方が、まだマシな感じがする。
積極的な思考で物事を冷静に見てみると、妙なフィルターがなくなり真実が見えてくる。
面白くなりそうです。